领英：过去一年基于加密货币的职位列表激增600%

面向就业的在线服务平台领英（LinkedIn）报告称，对具有加密货币经验的员工的需求非常大。

根据该平台编辑Devin Banerjee 10月27日的报告，领英的经济图表团队的数据显示，在美国，包括“加密货币”和“区块链”等关键词的招聘信息较2020年8月时期上升了615%。数据还显示，虽然这些工作中的许多职位来自于已经面向加密货币或区块链相关的公司，但传统金融机构摩根大通（JPMorgan）是数字资产领域内职位发布的顶级雇主之一。

此外，领英团队表示，预计金融服务公司雇用的数字资产员工人数是2015年的三倍以上。

截至7月，摩根大通发布的职位包括专注于全球区块链开发工作的职位、专注于区块链的软件开发人员、工程师、审计师以及营销人员。有一次，领英在一周内为其在美国的业务发布了30多个职位空缺。

纽约梅隆银行（BNY Mellon）的Roman Regelman表示，数字资产的机会相当广阔，现在可以通过多种方式吸引人才。更多区块链消息，请关注下载区块天眼APP，全球区块链监管查询APP。

与此同时，许多其他与加密货币或金融不完全相关的大公司也发布了与加密货币行业相关的职位。早在2月，主要在线零售商亚马逊宣布，它正在墨西哥寻找一名软件开发经理，以帮助推出新的支付产品。同样在5月，苹果公司表示，它倾向于选择在“替代性支付供应商”（包括加密货币）方面有经验的人担任业务开发经理的职位。