原德勤员工将成立代币化区块链研究实验室

暴走时评：Iliana Oris Valiente是德勤内部最早开始宣传比特币和区块链的员工之一，她是Rubix区块链项目的联合创始人，对德勤在该领域的发展做出了巨大贡献。如今，Valiente已经离开德勤，准备成立两家创业公司，一家研发中心，一家培训公司，前者旨在帮助业内人士解决实践中所遇到的问题，后者则侧重于为该行业培养优秀的人才。这两个项目对于利益相关者来说都具有一定意义。

翻译：Ina

当Iliana Oris Valiente最初开始向德勤的同事们介绍比特币可能带来的利益时，高级管理层警告她，这种行为是在损害她自身的名誉。

而现在，她是德勤极具影响力的Rubix区块链项目的联合创始人之一，该项目以帮助专业服务公司走在分布式账本咨询和开发前沿而闻名。不过上周五是她在该公司工作的最后一天了。

Valiente于5月21日向CoinDesk独家宣布，她正准备成立两家研发公司。

第一家公司是一个开源、众筹、众包的应用研发中心。第二家是一个培训公司，旨在缩短近期渴望为区块链行业做贡献的计算机科学毕业生的学习曲线。

这位德勤Rubix联合创始人兼战略和执行前主管告诉CoinDesk，她认为自己的新客户就是能帮助自己的努力得以实现的人，包括开源研究人员、创业公司员工和企业高管。

Valiente表示：

“不管是研发中心还是培训公司，这些对所有利益相关者群体来说都是有价值的，我想继续扮演翻译的角色，充当这些社区之间的联络人。”

她在参加CoinDesk的2017共识大会时宣布了这一消息，名为ColliderX的研发中心以瑞士的CERN粒子对撞机为名，集结了研究人员、科学家和学术界进行技术发现。

基于Valiente个人所遇到的研究问题，这个刚成立的多伦多非营利组织从业内总结了难以回答的问题，然后让贡献者、支持者和科学选拔委员会优先处理这些。

然后，使用通过未指定平台打造的加密代币来根据可用资源对研究问题的解答顺序进行排序，不过她很小心地指出，她不认为“管理代币”一旦上了交易所就会拥有价值。

新型商业模式

最初，Valiente将鼓励参与者根据他们解答问题的能力选择主题，然后进行“小”范围的研究，使两名研究人员组成的小组可以在几个月内得出能够发布的结果。

目前，她已经从行业开发人员处收集了25个主题，其中包括人工智能可以帮助确定智能合约能力上下限的潜力预测，以创造她所谓的能自我提高的“受过训练的智能合约”。

已经提交主题的研究人员包括CG Blockchain的Mir Adnan Ali——希望探讨扩增实境领域如何与区块链相关联，以及Steve Mann，他是扩增实境设备的早期创新者，也是麻省理工学院的前教授。

ColliderX的合作伙伴包括举办图灵奖的国际计算机协会（ACM），滑铁卢大学、多伦多大学、约克大学和麻省理工学院的代表，MME律师事务所还进行了咨询工作，帮助成立以太坊基金会。

ACM从业者会议委员会主席Toufi Saliba解释了为什么他的小组要加入这个项目：

“我们觉得把他们的努力与我们联合AI及区块链专家的计划结合起来是非常好的。这对于我们来说是开展这项活动的最佳时间，我们期待着与他们的密切合作。”

区块链学习曲线

Valiente在德勤的工作前半部分是为了回答专业人士的问题，但后半部分所针对的是另一种类型的问题。

当Valiente离开Rubix时，她表示，她的团队正在花费大量的培训最近刚毕业的新员工，他们还没有为区块链职业做好充分准备，她希望通过与学校和大学的密切合作来改变这种情况。

最初，她表示将与有所联系的一些大学开始合作，与他们一起创建课程，以更好地为区块链职场培养毕业生人才。

随着区块链领域的工作越来越多，Valiente认为她的第二个项目同研发项目一样，有机会走向全球。

她总结道：

“理想情况下，在候选人开始全职工作之前，可以通过培训计划和学校为其打下基础。在理论学习结束，实践开始之后，工作中还有许多学习机会。”

作者：Michael del Castillo | 编译者：Ina | 来源：CoinDesk